aktuelle beispiele für begleitete Jobwechsel bei Fachkräften

Juristin, 30+, Wechsel von Unternehmen in Notariat, berufl. Wiedereinstieg nach Babypause

Leistungen: Berufsbiografische Analyse, besondere Stärken, Eigen- und Fremdwahrnehmung, punktgenaue Übernahme in den CV, Zurverfügungstellung von Mustern, aufgrund derer die Klientin selbst sympathisch getextete, individuelle Bewerbungsunterlagen erstellt und in kurzer Zeit eine Stelle erhält

Vorstandsassistentin, 40+, kontinuierliche Begleitung nach Ausscheiden aus langjähriger Arbeitsstelle bis zum Start in neue Funktion

Leistungen: Eingehende Reflexion der Loslösung vom langjährigen Arbeitgeber, Entwickeln einer stimmigen Suchstrategie, Qualifikationsprofil, Optimierung der Bewerbungsunterlagen, Textierungsvorschläge etc. Mentale Begleitung durch unsichere Zeiten, Besprechung alles Optionen, Unterstützung bei Vertragsverhandlung mit neuem Arbeitgeber.

Leitende Angestellte/Kreativwirtschaft, 30+

Vorgangsweise: Energie-Check – Analyse von Ausbildungsweg und beruflichem Werdegang – Erhebung von Burnout-Faktoren im derzeitigen Job – Werteanalyse – Begleitung im Kündigungsprozess – Motivations- und Stärkenanalyse – Entwicklung von alternativen beruflichen Szenarios

Ergebnis: Die Klientin löst sich nach längerem Zögern schließlich aus ihrer Anstellung und findet nach einer Phase des Zweifelns immer mehr innere Zuversicht, auf deren Grundlage sie verschiedene berufliche Optionen sondiert. Ergebnis: neue Anstellung im PR/Marketingbereich

Erfahrene Pharmareferentin, 45+

Coaching-Auftrag: Hilfe beim Wiedereinstiegs in den Beruf nach 2-jähriger Pause aufgrund familiärer Gründe und zahlreichen Absagen auf Bewerbungen

Vorgangsweise: Genaue berufsbiografische Anamnese – Analyse bisheriger Erfolgsfaktoren – Herausarbeiten der Hauptmotivatoren – Umgang mit Selbstzweifeln und Rückschlägen in der Bewerbungssituation – zielorientierte Umgestaltung der Bewerbungsunterlagen – Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche/Simulation von Bewerbungssituationen.

Ergebnis: Die Bewerberin schafft den beruflichen Wiedereinstieg trotz vorheriger Rückschläge nach wenigen Coaching-Einheiten